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    汽服公司召开基层班组管理经验座谈会
    信息来源:汽服公司  ‖  发稿作者:李先锋   ‖  发布时间:2018年6月8日  ‖  查看23次  ‖  

    为提高一线管理人员业务水平,5月25日至5月27日,汽服公司组织了一批青年管理人员参加《一线主管八大能力提升》培训班。6月7日下午,汽服公司在会议室召开基层班组管理经验座谈会,会议由人力资源处处长于俊洋主持,参加《一线主管八大能力提升》培训的人员及各单位一线管理人员参加会议。旨在交流学习如何进一步提升管理人员的管理水平和综合素养。

    会议现场气氛融洽,与会人员踊跃发言,理论联系实际,分享学习心得和行之有效的管理经验、技巧,令参会人员受益匪浅。会上,于俊洋对与会人员提出三点要求:一是加强学习,提高自身素质,将政治理论学习和技术技能学习相结合,不断提升管理能力。要求一线管理沉下心来,与职工交心、交友,及时发现问题、妥善处理问题。二是善于总结,相互学习实现共同进步,多总结经验教训,多积累管理方法。三是锻炼自我,在“高质发展,后发先至”中担当大任。一线管理人员要在各自岗位上充分发挥价值,起到积极带头作用,带动身边人积极参与企业发展,为推动企业“高质发展,后发先至”贡献力量。


                  
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